日前，教育部正式發(fā)文，批準(zhǔn)溫州大學(xué)城市學(xué)院轉(zhuǎn)設(shè)為溫州商學(xué)院,。在以商聞名的溫州,，傳承溫商精神顯然是這所本科院校的重要使命。
習(xí)近平總書記曾說：“溫州人向來都有一種敢為天下先、敢吃天下苦、敢闖天下難的創(chuàng)業(yè)精神。這是溫州的金字招牌,，也是浙江的寶貴財(cái)富。” 溫州商人是中國現(xiàn)代“商”場(chǎng)中最具影響力和傳奇色彩的一支中堅(jiān)力量,，他們堅(jiān)忍不拔的品格,、開疆拓土的膽略、縱橫四海的豪氣,，確實(shí)令人刮目相看,。溫商的這種精神，甚至吸引了許多外省學(xué)生前來溫州求學(xué),。
然而,，美中不足的是，對(duì)于這被總書記譽(yù)為“金字招牌”,、“寶貴財(cái)富”的溫商精神的傳承,，一直缺乏一個(gè)系統(tǒng)性的平臺(tái)。
事實(shí)上,，對(duì)于溫商精神的傳承,，如果沒有了正規(guī)院校的系統(tǒng)性參與，僅靠溫州商人的“口耳相傳”,，存在“失傳”風(fēng)險(xiǎn),，這在去年熱播的《溫州兩家人》這部電視劇中有很好的反映。
在《在溫州兩家人》中,，我們可以發(fā)現(xiàn),，“溫商一代”對(duì)“溫商二代”的培養(yǎng)，并不十分注重“溫商精神”的傳承,。妻子早逝,、忙于事業(yè)的黃瑞誠自是不必說,，落得與孩子相對(duì)無言的地步,，即使是相濡以沫的侯三壽和林佳來夫婦,，也完全沒有讓小帆從小接觸企業(yè)運(yùn)營(yíng)、獲知經(jīng)商知識(shí)的意識(shí),?？梢哉f，溫商一代對(duì)孩子的培養(yǎng)基本上是不用心的,。誠然,，正如劇中小帆所表現(xiàn)的那樣，一些優(yōu)秀的品質(zhì),，諸如果敢,、主見、勇氣等可以遺傳,，經(jīng)歷了困難后乖乖女也能成為商界巾幗,。然而，如果一切歸于自然和機(jī)遇,，那么要是沒有恰到好處,、恰逢其時(shí)的困難呢，溫商二代會(huì)自然成長(zhǎng)嗎,？不得不說,，商人遍地的溫州，如果“溫商精神”不能代代相傳而出現(xiàn)中斷,，是一種極大的資源浪費(fèi),。
尤為重要的是，當(dāng)前,，溫州面臨企業(yè)轉(zhuǎn)型,、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、市場(chǎng)轉(zhuǎn)型和城市轉(zhuǎn)型等挑戰(zhàn),，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在著創(chuàng)新要素支撐不足,、新舊動(dòng)力接續(xù)轉(zhuǎn)換不暢、產(chǎn)業(yè)及平臺(tái)“低小散”等問題,，更需要商科類的人才,，需要區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需要的應(yīng)用型、技術(shù)型人才,，需要一所以商科為辦學(xué)定位的高校,。
因著對(duì)歷史際遇的敏銳把握，溫商以所向披靡的豪邁,、開疆辟土的勇氣,，用具有“敢為天下先”這一彪炳意義的探索,，在釋放個(gè)人能量的同時(shí)，樹起了時(shí)代的標(biāo)桿,，鑄就了溫州的輝煌,，成就了世人矚目的“溫州模式”。時(shí)至今日,，溫商已成為溫州趕超發(fā)展的第一資源,、成為趕超發(fā)展最深厚的動(dòng)力源泉。因此,，溫州商學(xué)院的發(fā)展中,，一方面，必然要以商科為辦學(xué)定位,，滿足了社會(huì)對(duì)商科人才培養(yǎng)的迫切需求,；另一方面，則要以傳承與發(fā)揚(yáng)“敢為人先”
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